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राष्ट्रीय तकनीकी जनशक्ति सूचना प्रणाली (भारत सरकार, मानव संसाधन विकास मंत्रालय की एक योजना अखिल भारतीय तकनीकी शिक्षा काउंसिल द्वारा निधिबद्ध) हमारे बारे में: राष्ट्रीय तकनीकी जनशक्ति सूचना प्रणाली की स्थापना 1984 में भारत सरकार द्वारा देश में तकनीकी शिक्षा संस्थानों के विकास के लिए एक विश्वसनीय आंकड़ा तथा सूचना आधार प्रदान करने के उद्देश्य से की गई है। इसको दृष्टिगत रखते हुए, योजना इसके अंदर उत्पन्न सूचना के प्रसार इसके संभावित उपयोगकर्ताओं विशेषतया उनके लिए जो तकनीकी शिक्षा योजना तथा प्रशासन से संबद्ध हैं पर केंद्रित है। सूचना का प्रसार एनटीएमएस का मुख्य प्रयास इसके शुरूआत से हीं रहा है। एनटीएमआईएस एक पूर्णतः कंप्यूटरीकृत सूचना प्रणाली है। इसके अंतर्गत आंकड़ों का संग्रहण नियमित रूप से तीन प्रत्यर्थी समूहों द्वारा किया जाता है यथाः
इन प्रत्यर्थियों से संग्रहित आंकड़ा, राष्ट्रीय तथा राज्य स्तर पर अभियांत्रिकी तथा तकनीकी जनशक्ति के विकास एवं उपयोग पर विविध सूचना उपलब्ध कराती है। प्रणाली का एक प्रतिनिधि केंद्र अनुप्रयुक्त जनशक्ति अनुसंधान संस्थान तथा 21 नोडल केंद्रों में (राज्य तथा क्षेत्रीय स्तर पर अवस्थित), जो प्राथमिक आंकड़ा संग्रहण एजेंसियाँ हैं, अवस्थित हैं। नोडल केंद्र पूरे देश भर में फैले हुए हैं। अखिल भारतीय तकनीकी शिक्षा काउंसिल (एआईसीटीई), जो योजना को निधि प्रदान करता है, इसके गतिविधि को देखता है।
एनटीएमआईएस में
निर्मित सूचना का एक महत्वपूर्ण भाग, प्रत्येक वर्ष,
‘वार्षिक
तकनीकी जनशक्ति समीक्षा’
जो राज्यवार तीन
सर्वे के समुच्चयों तथा अन्य तार्किक प्रतिवेदनों के द्वारा निकलता
है, से प्रसारित होता है। तीनों सर्वे संबंधित हैं
समीक्षा विभिन्न प्रकार के मजदूर बाजार संकेतकों पर प्रकाश डालता है, जो विशिष्ट राज्य स्तर पर तकनीकी शिक्षा योजना के क्षेत्र में समुचित निर्णय लेने में मददगार होता है। तकनीकी शिक्षा बहुत तेजी से विकसित हो रही है, फलतः तकनीकी जनशक्ति की मांग तथा आपूर्ति में गंभीर खाई उत्पन्न हो गयी है। इस घटना के परिणामस्वरूप, अभियंताओं के बाजार नियमन के संबंध में मुद्दे उत्पन्न हुए हैं। अन्य बातों के अलावा, इस प्रकार के मुद्दे तकनीकी शिक्षण योजनाकारों तथा योजनाकारों के चिंता के विषय है। इसप्रकार इस अद्यतन सूचना की निरंतर आवश्यकता हैः क. तकनीकी शिक्षा के क्षेत्र में विकास ख. अभियांत्रिकी मजदूर बाजार संकेतक ताकि लोग जान पाएं कि मजदूर बाजार आवश्यकता को पूर्ण करने हेतु हमने क्या प्राप्त किया है। उपर दर्शाए गए प्रकारों के पहलू * वर्तमान गतिविधि स्थिति * रोजगार * स्वरोजगार * बेरोजगार * प्रथम रोजगार की स्थिति * प्रथम रोजगार का माह तथा वर्ष * रोजगारदाता स्थापना का नाम एवं पत्ता * स्थापना की प्रकृति * निष्पादित कार्य * प्राप्त परिलब्धियाँ
अभियांत्रिकी शैक्षणिक संस्थानों से प्राप्त आंकड़ा
रोजगारदाता स्थापनाओं से आंकड़ा
एक विहंगमदृष्टि (एनटीएमआईएस) एनटीएमआईएस एक कंप्यूटरीकृत जनशक्ति सूचना प्रणाली है। यह अभियांत्रिकी स्नातकों तथा डिप्लोमा धारकों पर विश्वसनीय अद्यतन आंकड़ा बैंक अनुरक्षित तथा निर्माण करने के लिए जो उपयुक्त स्तर पर तकनीकी शिक्षा के योजनाकरण तथा प्रशासन के लिए पूर्व अपेक्षित है की दृष्टि से भारत सरकार द्वारा प्रायोजित एक अग्रगामी परियोजना है। सरकार द्वारा देश में तकनीकी जनशक्ति के योजनाकरण हेतु अपनाए गए विकल्पों की श्रृंखला में एनटीएमआईएस सर्वोपरि है। इसके उद्देश्य क्या हैं?
एनटीएमआईएस कैसे आंकड़ा संग्रहित करता है? एनटीएमआईएस तीन प्रत्यर्थी समूहों से सुव्यवस्थित रूप से वार्षिक आधार पर आंकड़ा संग्रहित करता हैः
अधिक स्पष्टतया, निम्नांकित प्रकार के आंकड़े एकत्रित किए जाते हैं: स्नातकों से आंकड़ा
एनटीएमआईएस आंकड़ा कैसे निर्मित करता है? एनटीएमआईएस के सागठनिक ढ़ाँचे में अनुप्रयुक्त जनशक्ति अनुसंधान संस्थान में प्रतिनिधि केंद्र, मानव संसाधन विकास मंत्रालय (तकनीकी शिक्षा ब्यूरो) में जनशक्ति प्रकोष्ठ, 17 नोडल केंद्रें जो मुख्यतः उच्च अभियांत्रिकी तथा तकनीकी शिक्षा संस्थानों नें अवस्थित हैं तथा चार क्षेत्रीय व्यावहारिक प्रशिक्षण बोर्डों में नोडल केंद्र अवस्थित हैं। नोडल केंद्रों के कार्य
शिक्षुता प्रशिक्षण बोर्डों में नोडल केंद्रों का कार्य
सलाहकार समितियां तथा उनकी भूमिका प्रत्येक नोडल केंद्र के लिए राज्य स्तर पर तथा प्रतिनिधि केंद्र के लिए राष्ट्रीय स्तर पर सलाहकार समितियां होती हैं : क. राज्य सलाहकार समितियां अ. नोडल केंद्रों तथा विभिन्न राज्य सरकार के विभागों, संगठनों तथा शैक्षणिक संस्थानों में समन्वय सुनिश्चित करना आ. नोडल केंद्रों के सुगम संचालन के लिए इनके समस्याओं का समाधान करना ख. राष्ट्रीय स्तर सलाहकार समितियां अ. राष्ट्रीय स्तर पर प्रणाली के कार्य का समन्वयन आ. नियमित अंतराल पर प्रगति कार्य की समीक्षा इ. प्रतिनिधि केंद्र तथा नोडल केंद्रों पर कर्मचारियों के चयन तथा भर्ती के संबंध में नीति निर्धारण
उत्पन्न सूचना की संरचना क्या है? स्नातक
शैक्षणिक संस्थान
रोजगारदाता स्थापनाएं
एनटीएमआईएस क्या दे सकता है? डाटा बैंक में उत्पन्न डाटा का उपयोग करते हुए दो प्रकार के प्रतिवेदन निकाले जा सकते हैं; वार्षिक तकनीकी जनशक्ति समीक्षा तथा अभियांत्रिकी जनशक्ति पूर्वानुमान पर प्रतिवेदन। पूर्वानुमान पर अध्ययन से निकलने वाली सूचना
भावी परिणाम की योजना निम्नांकित प्रकार के विश्लेषणात्मक प्रतिवेदन की योजना बनाई जा सकती हैः
अंतिम उपयोगकर्ता कौन है?
अंतिम उपयोग क्या है?
संबंधित वेबसाईटः एनटीएमआईएस (NTMIS), नई दिल्ली (New Delhi)
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